調(diào)查研究是中國共產(chǎn)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是做好各項工作的基本功。“不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來，陜西省社科院充分發(fā)揮科研優(yōu)勢，將調(diào)查研究作為重要抓手，不斷推動主題教育走深走實。
按照省委主題教育的工作部署，省社科院遵循省委、省政府重點任務的工作要求，堅持“與實際工作結(jié)合，與中心職能結(jié)合”的原則，聚焦吸引培養(yǎng)人才、加強學術(shù)交流、完善激勵機制、改善工作環(huán)境等方面，通過調(diào)查問卷、專題訪談、實地考察、集中外出調(diào)研等方式，下沉走訪院內(nèi)研究所和行政職能部門，積極接洽省委宣傳部理論處、省社科聯(lián)、省委黨校、陜西師范大學等13家單位，主動前往山東社科院、黑龍江省社科院等省外兄弟單位，進行實事求是、廣泛深入的調(diào)查研究。
在前期學習教育基礎(chǔ)上，省社科院將調(diào)查研究作為習近平新時代中國特色社會主義思想再學習的過程，鼓勵黨員干部撲下身子、邁開步子、走出院子，在實踐中學懂弄通、學深悟透。通過調(diào)查研究，黨員干部對習近平新時代中國特色社會主義思想的認識取得新進步、達到新高度，先后撰寫相關(guān)理論文章30余篇，如《初心、黨性與人性》《守初心擔使命 清正廉潔作表率》《不忘初心 牢記使命 以人民為中心投入創(chuàng)作研究》等，運用黨的創(chuàng)新理論指導實踐、推動工作能力得到提高。
在新時代新的歷史方位上，省社科院將調(diào)查研究目標與自身智庫發(fā)展定位相結(jié)合，在調(diào)查研究中深刻回答時代課題，強化使命擔當，努力服務大局。從7月上旬開始，省社科院圍繞“繁榮哲學社會科學”“增強文化自信”“加強陜西基層黨組織建設”等中央和省上關(guān)注的重大理論和現(xiàn)實問題，圍繞“三大攻堅戰(zhàn)”，緊扣防范化解重大風險等問題，整合精銳力量，展開專題調(diào)研，并形成了一系列政治站位有高度、問題分析有深度、對策建議有力度的優(yōu)秀調(diào)研成果，為推動中央決策部署落地落實、實現(xiàn)陜西追趕超越提供了有價值的決策參考。
省社科院堅持以人民為中心，把群眾觀點和群眾路線深深植根于調(diào)查研究之中，具體落實到行動上，在調(diào)查研究中把脈社會溫度、筑牢為民初心。他們引導黨員干部深入鄉(xiāng)村社區(qū)、工礦企業(yè)、革命老區(qū)、貧困地區(qū)等基層一線，了解社情民意、回應群眾關(guān)切，為增強三秦人民幸福感、獲得感、安全感采集一手資料。特別是圍繞精準扶貧進行大調(diào)研、大走訪，并在安康市漢濱區(qū)茨溝鎮(zhèn)瓦鋪村開展了大量貧困幫扶活動，把調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為解決問題的具體行動，有效增強了黨員干部的宗旨意識，強化了為民情懷。
省社科院將開展調(diào)查研究作為推動深化改革、實現(xiàn)追趕超越的有利契機和抓手，在縱向比照、橫向?qū)徱曋姓也罹?、尋不足，在調(diào)查研究中查擺問題，實現(xiàn)自我革命。圍繞加快破解事業(yè)發(fā)展面臨的突出問題，如“激發(fā)內(nèi)生動力提高職工幸福指數(shù)”“完善財務運行保障體系”“深化內(nèi)部管理體制改革”“加快建設新型智庫”“推進人事管理和人才隊伍建設”“促進后勤管理服務工作創(chuàng)新”等，省社科院設立系列調(diào)研選題，堅持以刀刃向內(nèi)的勇氣查擺問題，以自我革命的決心破解實際難題，動真格、發(fā)真力，彰顯新氣象，展現(xiàn)新作為。
（責任編輯 姜丹）
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