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今年以來，商南縣立足縣情實際，打出信息發(fā)布、技能培訓、“點對點”輸送“組合拳”，實現(xiàn)了一季度溧商勞務協(xié)作開門紅。

信息發(fā)布搭平臺。在精準摸清南京企業(yè)用工需求的基礎上，采取多種途徑將信息送到群眾手中，線上通過“秦云就業(yè)”、人才交流服務中心微信公眾號舉辦網(wǎng)絡招聘活動3期，發(fā)布招聘信息3500條，提供就業(yè)崗位1400個；線下采取舉辦“春風行動”暨重點企業(yè)用工保障招聘會、南京輔警招錄等形式，推介招聘崗位500個，現(xiàn)場達成就業(yè)意向62人。

技能培訓強本領。按照“訂單—培訓—鑒定—就業(yè)—服務”五位一體工作思路，以“提升就業(yè)能力、輸出技能人才”為工作突破口，大力開展訂單式、定向式培訓。截止目前，已舉辦焊工培訓班2期，培訓學員78人（脫貧勞動力29人）；舉辦叉車培訓班4期，培訓學員132人（脫貧勞動力47人），全部定向輸送到南京萬德集團、南京創(chuàng)維家電等企業(yè)就業(yè)。

“點對點”輸送保就業(yè)。舉行2022年“春風行動”返崗復工歡送儀式，采取“民工專車”、集中乘火車等方式，先后5批次免費向江蘇南京定向輸送務工人員156人（脫貧人口53余人），實現(xiàn)了“出家門、進廠門”，保障了務工人員順利返崗就業(yè)。（桂青圓 陳艷梅）

（責任編輯：劉婭文）