黃土地里長出的紅色基因，始終與勞動者的汗水交融共生。從南湖紅船搖櫓劃槳的低聲絮語，到鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)場嘹亮的沖鋒號角，黨員干部始終挺立在勞動創(chuàng)造的最前沿。奮進新征程的勞動者之歌，需要9900多萬黨員既當領唱者又做和聲部，在新時代的奮斗原野上樹起精神旗幟。
賡續(xù)百年的精神血脈從未斷流。井岡山挑糧小道上扁擔壓出的汗?jié)n，紅旗渠絕壁鑿石迸發(fā)的火花，塞罕壩林海翻涌的綠浪，這些永不褪色的精神圖騰里，鐫刻著共產黨人與勞動者并肩奮斗的基因密碼。新時代的黨員干部既要讀懂革命年代“蘇區(qū)干部好作風”的赤子之心，更要悟透新征程上“社會主義是干出來的”實踐邏輯。當駐村第一書記的足跡印在田埂，當社區(qū)黨員服務隊的紅馬甲穿梭樓宇，紅色基因便在新的勞動場景中煥發(fā)生機。
攻堅克難的鐵肩扛起時代使命。面對科技“卡脖子”難題，黨員攻關團隊在實驗室通宵達旦；推進鄉(xiāng)村振興，基層干部用腳步丈量每寸土地；抗擊自然災害，黨員突擊隊始終沖鋒在前。這些沒有硝煙的戰(zhàn)場，檢驗著黨員干部的擔當成色。新時代的奮進征程，既需要“功成不必在我”的境界，更呼喚“功成必定有我”的作為。當每個黨員都成為解決問題的“第一責任人”，實干興邦的磅礴力量就會在接力奮斗中生生不息。
創(chuàng)新實干的雙手推開機遇之門。從“支部建在連上”到“黨建鏈嵌入產業(yè)鏈”，從“黨員責任區(qū)”到“紅色科創(chuàng)走廊”，勞動創(chuàng)造的方式在變，但黨引領發(fā)展的邏輯始終如一。數字經濟浪潮中，黨員干部既要成為新技術的學習者，更要當好新賽道的開拓者。當5G基站建設突擊隊攻克技術難關，當跨境電商園區(qū)黨員先鋒崗創(chuàng)新服務模式，傳統(tǒng)勞動精神便與時代脈搏同頻共振。
制度建設的犁鏵深耕奮斗熱土。從完善黨員干部考核評價體系到健全容錯糾錯機制，從深化“放管服”改革到構建親清政商關系，制度創(chuàng)新持續(xù)激發(fā)黨員干部的創(chuàng)造活力?！敖野駫鞄洝贝蚱粕矸荼趬?，“賽馬機制”激活競爭潛能，這些改革舉措如同春風雨露，讓擔當作為的種子在制度土壤中茁壯成長。當干事創(chuàng)業(yè)的舞臺足夠寬廣，黨員干部的奮斗激情就會如春潮般奔涌。
黨的二十大擘畫的藍圖正在化作奮進足跡。從車間黨員示范崗淬煉的工匠精神，到援外項目臨時黨支部架起的友誼橋梁；從重大工程聯(lián)合黨委凝聚的攻堅合力，到“紅色物業(yè)”創(chuàng)造的幸福家園，黨員干部用實干詮釋著“以人民為中心”的價值坐標。歷史從不辜負奮斗者，當每個黨員都成為奮進樂章中的躍動音符，新時代的勞動者之歌必將激蕩出民族復興的最強和聲。
作 者：曹 斌
單 位：陜西神木市委組織部
責任編輯：石逸龍/《新西部》雜志 · 新西部網
