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社科院財經(jīng)戰(zhàn)略研究院26日發(fā)布《中國經(jīng)濟體制改革報告2013》，為未來7年改革建議了三個階段的時間表。在收入分配和社保制度改革方面，報告建議改革第二階段(2016年至2018年)，在全國范圍內(nèi)推行漸進的延遲退休年齡政策。

社科院報告：農(nóng)村家庭本科生就業(yè)最難 失業(yè)率高

中國社會科學院26日發(fā)布《社會藍皮書：2014年中國社會形勢分析與預測》。藍皮書指出，農(nóng)村家庭普通本科畢業(yè)生就業(yè)最困難，失業(yè)率高達30.5%。

藍皮書“高校在校生與畢業(yè)生就業(yè)、生活及價值觀追蹤調(diào)查”指出，家庭的城鄉(xiāng)背景對畢業(yè)生的就業(yè)機會有明顯影響，城市家庭出身的畢業(yè)生的就業(yè)率(87.2%)明顯高于農(nóng)村家庭出身的畢業(yè)生(81.2%)。

其中，普通本科院校畢業(yè)生就業(yè)率的城鄉(xiāng)差異最大，城市家庭出身的畢業(yè)生的就業(yè)率(87.7%)與農(nóng)村家庭出身的畢業(yè)生就業(yè)率(69.5%)相差18.2個百分點，而重點本科院校和高職院校畢業(yè)生就業(yè)率的城鄉(xiāng)差異則分別為5.2個和6.5個百分點。

這意味著，來自農(nóng)村家庭的普通本科畢業(yè)生就業(yè)最為困難，其失業(yè)率高達30.5%，遠遠高于其他群體。

調(diào)查結(jié)果還顯示，畢業(yè)生的家庭出身背景對其就業(yè)的影響也很明顯，城市家庭畢業(yè)生更易于進入較好的工作單位。城市家庭出身的畢業(yè)生進入公有部門(黨政機關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè))的比例(47.8%)遠高于農(nóng)村家庭出身的畢業(yè)生(31.1%)，城市家庭出身的畢業(yè)生進入外資企業(yè)的比例(10.4%)也比農(nóng)村家庭出身的畢業(yè)生(2.5%)高。

與此相類，城市家庭出身畢業(yè)生的平均初職月薪(3443元)也明顯高于農(nóng)村家庭出身的畢業(yè)生(2835元)。這種差異在普通本科畢業(yè)生中體現(xiàn)得尤為明顯：城市家庭出身的普通本科畢業(yè)生月薪(3505元)比農(nóng)村家庭出身的畢業(yè)生(2851元)高654元。

在重點本科和高職畢業(yè)生中，這種差異則不太大。城市家庭出身的重點本科畢業(yè)生月薪(3910元)只比農(nóng)村畢業(yè)生(3849元)高61元；而城市家庭出身的高職畢業(yè)生的月薪(2218元)比農(nóng)村家庭畢業(yè)生(2241元)則低23元。